中工网讯 (工人日报-中工网记者赵黎浩 通讯员陈敏)“不想出远门打工,在家待着又没钱花,社区民警给我做工作,就想着来硅厂试试,没想到在村里上班也能拿到县城里的工资。”日前,云南省德宏州陇川县户撒边境派出所民警开展普法宣传时,村民线干富的这番话,道出了边疆群众在“警企村”联建模式下的获得感和幸福感。
在这片与缅甸接壤、国境线长50.89 公里的陇川边境辖区,移民管理警察正以“扎根边疆、建设边疆”的坚守,携手驻地企业、村寨走出一条共建共治共享的发展新路子,打造平安边境营商环境。
2月5日凌晨2点,户撒乡帮寺硅厂值班人员老李发现两名可疑人员在围墙外徘徊,待下楼查看时,院场堆放的废旧钢材已不翼而飞。他立即拨通派出所报警电话,巡逻民警黄琪云带队仅用3分钟就抵达现场,与硅厂安保人员在厂房附近抓获两名盗窃惯犯,连带破获隔壁县市系列盗窃案3起。
“从发现异常到完成处置只用了10多分钟,警企联动快速响应机制太关键了!”硅厂负责人张先生感慨道。
这种高效联动源于陇川边境管理大队推行的“白+黑”联防模式:白天,民警带领企业保安、党员职工组成普法宣传队,走村入户开展法治宣传教育。夜间,由民警、企业安保、村民志愿者组成巡逻队,对工业园区、边境沿线实施网格化防控。
“员工上班途中发生交通事故算不算工伤?”6月3日,章凤边境派出所民警在产业园区专题普法讲座上的提问,引发企业员工热烈讨论。针对辖区企业多、务工人员流动性大的特点,章凤边境派出所开通绿色办证通道,今年以来累计办理居住证、边民证等户证业务7200余件,送证上门58次,业务办理效率提升 60%。
陇把边境派出所推行“一企一警”责任制,为16家企业配备联络民警,联合村委会、企业制定“村需求、企资源、警服务”三张清单,推动精准服务落地见效。据统计,该模式已帮助43名群众实现“家门口”就业,辖区涉企治安案件同比下降32%,村民投诉率下降45%。
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